Description

Overview Research Triangle Institute (RTI) has over 30 years’ experience assisting governments, communities, and the private sector. As a not-for-profit, independent research institute based in North Carolina, USA, RTI has roughly 6,000 employees with global experience implementing international development projects. RTI’s Sustainable Growth & Resilience (SG&R) technical unit within the International Development Group brings together RTI experts and capabilities across food security, agriculture, energy, environment, water, governance, and economic opportunity. SG&R will leverage RTI’s experience designing and delivering multisectoral programming and technical solutions to respond to climate change, build resilience, and promote economic growth around the world. SG&R’s Global Food Security and Agriculture portfolio is working to strengthen agricultural markets, engage youth and women as critical leaders of the on- and off-farm workforce, and tackle the dual burden of malnutrition around the globe. RTI’s work is helping foster stronger food systems, reduce malnutrition in all its forms, build resilience and engage the next generation of food security leaders. RTI is currently partnering on nearly 30 projects in East Africa, including activities focused on private sector-driven agricultural growth in Rwanda and market systems development in Kenya. Project Description The purpose of the anticipated USAID/Democratic Republic of Congo’s Feed the Future Flagship Agriculture Activity, which is expected work in the provinces of Kongo Central and Kasai Central, is to support inclusive and sustainable agriculture-led economic growth; strengthened resilience among people, communities, countries, and systems; and a well-nourished population, especially among women and children. The anticipated program will be based in Kinshasa, Democratic Republic of the Congo, with a field office in Kananga. Position Description RTI International is seeking a Collaborating, Learning, and Adapting (CLA) Lead for USAID/Democratic Republic of Congo’s Feed the Future Flagship Agriculture Activity. The CLA Lead will be responsible for the overall management of the CLA activities on the project, including serving as the primary liaison with field-based staff and partner organizations on CLA matters. Position is contingent upon award and funding. Responsibilities Your primary responsibilities will include but not be limited to: Supervise, with the guidance of the Chief of Party, the implementation of the CLA related workplan activities. Coordinate CLA monitoring processes with the Monitoring and Evaluation (M&E) Lead to ensure learning and knowledge application is on course through-out project life. Define program quality standards and accountability systems and ensure they are adhered to. Contribute to the development of program strategies, planning, and implementation of program activities, while ensuring cohesion among the program components. Contribute to project efforts to build the technical, systems, and operational capacities of local partner organizations and other relevant stakeholders in learning and adaptive management. Spearhead Collaborating, Learning and Adapting (CLA) approaches with stakeholders, including providing leadership for the organization of Pause and Reflect and/or Results Review meetings. Oversee intermittent political economy analysis (PEA) studies and performance evaluations, USAID resilience frameworks and approaches, collection of and dissemination of lessons learned, and sharing successes during activity implementation. Responsible for sequencing, layering, and integrating data collected from project activities. Qualifications Qualifications: Bachelor’s Degree and 8 years of experience, Master’s degree and 6 years of experience, or equivalent combination of education and experience. Minimum 4 years of demonstrated experience designing and implementing CLA systems for international donor-funded projects. Demonstrated experience in facilitating learning and knowledge sharing processes. Demonstrated analytical and research skills. Experience with supporting the implementation of new evidence-based approaches to solve complex problems. Knowledge of reporting procedures, best practices, guidelines, methods, and applications for CLA. Proven ability to work under pressure, and with multiple concurrent demands. Excellent communication and interpersonal skills. Ability to work throughout the Democratic Republic of the Congo. Fluency in French and English required. Le Research Triangle Institute (RTI) a plus de 30 ans d’expérience dans l’assistance aux gouvernements, aux communautés et au secteur privé. En tant qu’institut de recherche indépendant à but non lucratif basé en Caroline du Nord, aux États-Unis, RTI compte environ 6 000 employés ayant une expérience mondiale dans la mise en œuvre de projets de développement international. L’unité technique Croissance durable et résilience (SG&R) de RTI au sein du Groupe de développement international rassemble les experts et les capacités de RTI dans les domaines de la sécurité alimentaire, de l’agriculture, de l’énergie, de l’environnement, de l’eau, de la gouvernance et des opportunités économiques. SG&R s’appuiera sur l’expérience de RTI en matière de conception et de mise en œuvre de programmes multisectoriels et de solutions techniques pour répondre au changement climatique, renforcer la résilience et promouvoir la croissance économique dans le monde entier. Le portefeuille Sécurité alimentaire mondiale et agriculture de SG&R s’efforce de renforcer les marchés agricoles, d’engager les jeunes et les femmes en tant que leaders essentiels de la main-d’œuvre agricole et non agricole, et de s’attaquer au double fardeau de la malnutrition dans le monde entier. Le travail de RTI contribue à renforcer les systèmes alimentaires, à réduire la malnutrition sous toutes ses formes, à renforcer la résilience et à impliquer la prochaine génération de leaders en matière de sécurité alimentaire. RTI est actuellement partenaire de près de 30 projets en Afrique de l’Est, y compris des activités axées sur la croissance agricole tirée par le secteur privé au Rwanda et le développement des systèmes de marché au Kenya. Description du projet L’objectif de l’activité phare de l’USAID/République démocratique du Congo “Nourrir l’avenir”, qui devrait se dérouler dans les provinces du Kongo Central et du Kasaï Central, est de soutenir une croissance économique inclusive et durable basée sur l’agriculture, de renforcer la résilience des personnes, des communautés, des pays et des systèmes, et de faire en sorte que la population soit bien nourrie, en particulier les femmes et les enfants. Le programme sera basé à Kinshasa, en République démocratique du Congo, avec un bureau de terrain à Kananga. Description du poste RTI International est à la recherche d’un Responsable de la Collaboration, de l’Apprentissage et de l’Adaptation (CLA) pour l’activité agricole phare Feed the Future de l’USAID/République démocratique du Congo. Le responsable CLA sera chargé de la gestion globale des activités CLA dans le cadre du projet, notamment en assurant la liaison avec le personnel sur le terrain et les organisations partenaires sur les questions relatives à l’apprentissage et à l’adaptation. Le poste est subordonné à l’obtention d’une bourse et d’un financement. Vos principales responsabilités consisteront, entre autres, à Superviser, avec l’aide du chef de parti, la mise en œuvre des activités du plan de travail liées à la CLA. Coordonner les processus de suivi de CLA avec le responsable du suivi et de l’évaluation (S&E) afin de garantir que l’apprentissage et l’application des connaissances se poursuivent tout au long de la durée de vie du projet. Définir les normes de qualité du programme et les systèmes de responsabilité et veiller à ce qu’ils soient respectés. Contribuer à l’élaboration des stratégies du programme, à la planification et à la mise en œuvre des activités du programme, tout en assurant la cohésion entre les composantes du programme. Contribuer aux efforts du projet visant à renforcer les capacités techniques, systémiques et opérationnelles des organisations partenaires locales et des autres parties prenantes concernées en matière d’apprentissage et de gestion adaptative. Diriger les approches de collaboration, d’apprentissage et d’adaptation (CLA) avec les parties prenantes, y compris en dirigeant l’organisation des réunions de pause et de réflexion et/ou d’examen des résultats. Superviser les études intermittentes d’analyse de l’économie politique (AEP) et les évaluations de performance, les cadres et approches de résilience de l’USAID, la collecte et la diffusion des enseignements tirés, et le partage des réussites pendant la mise en œuvre des activités. Responsable de l’enchaînement, de la stratification et de l’intégration des données recueillies dans le cadre des activités du projet. Qualifications: Licence et 8 ans d’expérience, Master et 6 ans d’expérience, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience. Au moins 4 ans d’expérience démontrée dans la conception et la mise en œuvre de systèmes de CCT pour des projets financés par des bailleurs de fonds internationaux. Expérience avérée dans la facilitation des processus d’apprentissage et de partage des connaissances. Compétences avérées en matière d’analyse et de recherche. Expérience du soutien à la mise en œuvre de nouvelles approches fondées sur des données probantes pour résoudre des problèmes complexes. Connaissance des procédures d’établissement de rapports, des meilleures pratiques, des lignes directrices, des méthodes et des applications pour le CLA. Capacité avérée à travailler sous pression et à répondre à de multiples demandes simultanées. Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles. Capacité à travailler dans toute la République démocratique du Congo. La maîtrise du français et de l’anglais est requise

Responsibilities

Your primary responsibilities will include but not be limited to: Supervise, with the guidance of the Chief of Party, the implementation of the CLA related workplan activities. Coordinate CLA monitoring processes with the Monitoring and Evaluation (M&E) Lead to ensure learning and knowledge application is on course through-out project life. Define program quality standards and accountability systems and ensure they are adhered to. Contribute to the development of program strategies, planning, and implementation of program activities, while ensuring cohesion among the program components. Contribute to project efforts to build the technical, systems, and operational capacities of local partner organizations and other relevant stakeholders in learning and adaptive management. Spearhead Collaborating, Learning and Adapting (CLA) approaches with stakeholders, including providing leadership for the organization of Pause and Reflect and/or Results Review meetings. Oversee intermittent political economy analysis (PEA) studies and performance evaluations, USAID resilience frameworks and approaches, collection of and dissemination of lessons learned, and sharing successes during activity implementation. Responsible for sequencing, layering, and integrating data collected from project activities

Qualification

Qualifications: Bachelor’s Degree and 8 years of experience, Master’s degree and 6 years of experience, or equivalent combination of education and experience. Minimum 4 years of demonstrated experience designing and implementing CLA systems for international donor-funded projects. Demonstrated experience in facilitating learning and knowledge sharing processes. Demonstrated analytical and research skills. Experience with supporting the implementation of new evidence-based approaches to solve complex problems. Knowledge of reporting procedures, best practices, guidelines, methods, and applications for CLA. Proven ability to work under pressure, and with multiple concurrent demands. Excellent communication and interpersonal skills. Ability to work throughout the Democratic Republic of the Congo. Fluency in French and English required. Le Research Triangle Institute (RTI) a plus de 30 ans d’expérience dans l’assistance aux gouvernements, aux communautés et au secteur privé. En tant qu’institut de recherche indépendant à but non lucratif basé en Caroline du Nord, aux États-Unis, RTI compte environ 6 000 employés ayant une expérience mondiale dans la mise en œuvre de projets de développement international. L’unité technique Croissance durable et résilience (SG&R) de RTI au sein du Groupe de développement international rassemble les experts et les capacités de RTI dans les domaines de la sécurité alimentaire, de l’agriculture, de l’énergie, de l’environnement, de l’eau, de la gouvernance et des opportunités économiques. SG&R s’appuiera sur l’expérience de RTI en matière de conception et de mise en œuvre de programmes multisectoriels et de solutions techniques pour répondre au changement climatique, renforcer la résilience et promouvoir la croissance économique dans le monde entier. Le portefeuille Sécurité alimentaire mondiale et agriculture de SG&R s’efforce de renforcer les marchés agricoles, d’engager les jeunes et les femmes en tant que leaders essentiels de la main-d’œuvre agricole et non agricole, et de s’attaquer au double fardeau de la malnutrition dans le monde entier. Le travail de RTI contribue à renforcer les systèmes alimentaires, à réduire la malnutrition sous toutes ses formes, à renforcer la résilience et à impliquer la prochaine génération de leaders en matière de sécurité alimentaire. RTI est actuellement partenaire de près de 30 projets en Afrique de l’Est, y compris des activités axées sur la croissance agricole tirée par le secteur privé au Rwanda et le développement des systèmes de marché au Kenya. Description du projet L’objectif de l’activité phare de l’USAID/République démocratique du Congo “Nourrir l’avenir”, qui devrait se dérouler dans les provinces du Kongo Central et du Kasaï Central, est de soutenir une croissance économique inclusive et durable basée sur l’agriculture, de renforcer la résilience des personnes, des communautés, des pays et des systèmes, et de faire en sorte que la population soit bien nourrie, en particulier les femmes et les enfants. Le programme sera basé à Kinshasa, en République démocratique du Congo, avec un bureau de terrain à Kananga. Description du poste RTI International est à la recherche d’un Responsable de la Collaboration, de l’Apprentissage et de l’Adaptation (CLA) pour l’activité agricole phare Feed the Future de l’USAID/République démocratique du Congo. Le responsable CLA sera chargé de la gestion globale des activités CLA dans le cadre du projet, notamment en assurant la liaison avec le personnel sur le terrain et les organisations partenaires sur les questions relatives à l’apprentissage et à l’adaptation. Le poste est subordonné à l’obtention d’une bourse et d’un financement. Vos principales responsabilités consisteront, entre autres, à Superviser, avec l’aide du chef de parti, la mise en œuvre des activités du plan de travail liées à la CLA. Coordonner les processus de suivi de CLA avec le responsable du suivi et de l’évaluation (S&E) afin de garantir que l’apprentissage et l’application des connaissances se poursuivent tout au long de la durée de vie du projet. Définir les normes de qualité du programme et les systèmes de responsabilité et veiller à ce qu’ils soient respectés. Contribuer à l’élaboration des stratégies du programme, à la planification et à la mise en œuvre des activités du programme, tout en assurant la cohésion entre les composantes du programme. Contribuer aux efforts du projet visant à renforcer les capacités techniques, systémiques et opérationnelles des organisations partenaires locales et des autres parties prenantes concernées en matière d’apprentissage et de gestion adaptative. Diriger les approches de collaboration, d’apprentissage et d’adaptation (CLA) avec les parties prenantes, y compris en dirigeant l’organisation des réunions de pause et de réflexion et/ou d’examen des résultats. Superviser les études intermittentes d’analyse de l’économie politique (AEP) et les évaluations de performance, les cadres et approches de résilience de l’USAID, la collecte et la diffusion des enseignements tirés, et le partage des réussites pendant la mise en œuvre des activités. Responsable de l’enchaînement, de la stratification et de l’intégration des données recueillies dans le cadre des activités du projet. Qualifications: Licence et 8 ans d’expérience, Master et 6 ans d’expérience, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience. Au moins 4 ans d’expérience démontrée dans la conception et la mise en œuvre de systèmes de CCT pour des projets financés par des bailleurs de fonds internationaux. Expérience avérée dans la facilitation des processus d’apprentissage et de partage des connaissances. Compétences avérées en matière d’analyse et de recherche. Expérience du soutien à la mise en œuvre de nouvelles approches fondées sur des données probantes pour résoudre des problèmes complexes. Connaissance des procédures d’établissement de rapports, des meilleures pratiques, des lignes directrices, des méthodes et des applications pour le CLA. Capacité avérée à travailler sous pression et à répondre à de multiples demandes simultanées. Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles. Capacité à travailler dans toute la République démocratique du Congo. La maîtrise du français et de l’anglais est requise