Objectifs/Fonctions et Responsabilités:
Le principal objectif de la mission de l’Expert Consultant International est la mise en place du datacenter et le Plan de Continuité d’Activité pour l’hébergement des données collectées du RGPH5 du Niger. Plus spécifiquement, il s’agit de :
À l’issue de cette mission, les résultats attendus sont :
Durée de la consultation:
Le nombre maximum estimé de jours de travail alloué à cette mission est de trente (30) jours œuvrés pour l’expert et se déroulera en missions perlées suivant trois (3) passages:
Lieu d’exécution de la mission de consultation:
Le lieu d’affectation de l’expert est Niamey (Niger), avec des déplacements possibles à l’intérieur du pays La langue de travail est le français.
Livrables:
Les livrables attendus de la mission sont :
Phases de la mission et activités
ProduitsDates débutDate finResponsable
Phase 1: installation, configuration et test des Equipment et logiciels acquis pour la mise en place du data center | Dispositif d’hébergement et de réplication | 01/04/2025 | 11/04/2025 | Expert |
Document de stratégie de la gestion du système | 9/04/2025 | 11/04/2025 | Expert | |
Rapport de mission incluant une évaluation de la formation et des recommandations opérationnelles en matière de formation continue | 01/04/2025 | 11/04/2025 | Expert | |
Phase 2 : déploiements des applications de collecte et le prétest sur trois (3) sites | Rapport du test du dispositif | 10/07/2025 | 10/07/2025 | Expert |
Phase 3 : Suivi de la collecte pendant le dénombrement général (centralisation des données) | Rapport du démarrage de la collecte et du suivi des incidents au dénombrement général | 10/12/2025 | 20/12/2025 | Expert |
Supervision et suivi:
Le/la consultant(e) sera placé(e) sous la coordination générale du Directeur Général de l’INS et la supervision directe du Coordonnateur du RGPH5 et du Conseiller Technique en analyse prospective, population et développement de UNFPA CO Niger.
UNFPA CO Niger pourra, à chaque foi que de besoin, faire appel au Consultant en vue d’une communication sur l’état d’avancement de ses activités.
Autres informations pertinentes:
Durant sa mission, le Consultant sera mis à disposition de l’INS qui lui fournira un espace de travail et une connexion internet. Pour ses activités courantes, le consultant sera appelé à utiliser son propre matériel informatique (ordinateur portable et téléphone mobile).
Qualifications requises:
Le Consultant International hautement qualifié dans le déploiement des infrastructures informatiques et sécurité devra être doté des qualifications suivantes :
Constitution/transmission des candidatures :
Les dossiers de candidatures doivent être composés d’une lettre de motivation, d’un Curriculum vitae détaillé avec les contacts de trois (3) personnes de référence, d’une copie légalisée du diplôme universitaire de troisième cycle requis, et des copies légalisées des certificats/attestations de bonne exécution de consultation dans le domaine susvisé ou connexe.
Les dossiers de candidatures doivent être composés d’une offre technique (avec calendrier d’exécution) et d’une offre financière séparée. Toutes les activités doivent être budgétisées. Les Barèmes des Nations Unies seront applicables pour le paiement des DSA et Honoraires du/de la consultant(e) international(e).
Toute personne intéressée par la présente publication est invitée à déposer/transmettre son dossier de candidature, en s’assurant de sa complétude au regard des exigences définies dans les présents termes de référence, et qu’il comporte les pièces nécessaires prouvant qu’elle justifie des qualifications et profils ci-dessus définis, à l’adresse suivante : Bureau de UNFPA à Niamey, 428 Avenue du Fleuve Niger, Plateau, Maison des Nations Unies, BP 11207, Niamey, Niger, ou par e-mail à l’adresse suivante : niger.office@unfpa.org.
Dans la présentation/introduction de son dossier, le/la candidat(e) intéressé(e) est invité(e) à indiquer de façon claire et lisible, la mention suivante : « Expert Consultant International en Infrastructure et Sécurité Informatique pour la mise en place de l’infrastructure d’hébergement des données du 5eme Recensement général de la population et de l’habitat (RGPH5) du NIGER ».
UNFPA Work Environment:
UNFPA provides a work environment that reflects the values of gender equality, diversity, integrity and healthy work-life balance. We are committed to ensuring gender parity in the organization and therefore encourage women to apply. Individuals from the LGBTQIA+ community, minority ethnic groups, indigenous populations, persons with disabilities, and other underrepresented groups are highly encouraged to apply. UNFPA promotes equal opportunities in terms of appointment, training, compensation and selection for all regardless of personal characteristics and dimensions of diversity. Diversity, Equity and Inclusion is at the heart of UNFPA’s workforce – click here to learn more.
Disclaimer:
Selection and appointment may be subject to background and reference checks, medical clearance, visa issuance and other administrative requirements.
UNFPA does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process and does not concern itself with information on applicants’ bank accounts.