Puesto de trabajo: Chile
El Grupo BID es una comunidad de personas diversas, versátiles y apasionadas, unidas para mejorar vidas en América Latina y el Caribe. Aquellos que trabajan con nosotros encuentran un propósito y hacen lo que más les gusta en un entorno inclusivo, colaborativo, ágil y gratificante.
Acerca de este puesto de trabajo
Estamos buscando un/a experto/a en enfoque de género y sus implicancias para la gestión del cuidado en la salud que pueda colaborar en la recopilación de evidencia sobre cómo reforzar la relación de los sistemas sociosanitarios con las personas cuidadoras y las personas que dependen del cuidado. Como asesor externo especialista en género, tú trabajarás apoyando a la División de Protección Social y Salud del BID, que forma parte del departamento social del Banco.
El Sector Social (SCL) cuenta con un equipo multidisciplinario convencido de que invertir en la gente es el camino para mejorar vidas y superar los desafíos del desarrollo de América Latina y el Caribe. Junto con los países de la región, el Sector Social construye soluciones de política pública para reducir la pobreza y para mejorar los servicios de educación, trabajo, protección social y salud que los ciudadanos reciben. El trabajo del Sector tiene como objetivo impulsar una región más productiva con igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y con una mayor inclusión de las poblaciones más vulnerables.
La División de Protección Social y Salud (SCL/SPH) tiene encomendada la preparación y supervisión de las operaciones del BID en los países miembros prestatarios en los ámbitos de la protección social (redes de seguridad y transferencias y servicios de inclusión social que incluyen: desarrollo infantil temprano, programas juveniles, servicios de atención, y otros), salud (estrategias de inversión de capital de salud, fortalecimiento de redes de salud, financiamiento del sistema de salud, organización y desempeño, etc.) y nutrición.
Esto es lo que harás
Cronograma de Entregas y Pagos
Entregable # | Porcentaje | Fecha Estimada de Entrega |
1. Plan de desarrollo de la consultoría. Debe presentar un plan de trabajo donde señale la forma en que organizará las actividades para dar cobertura a las 3 áreas de interés identificadas en los TDR. Debe incluir un cronograma detallado de hitos y entregas. Y un outline anotado para cada nota técnica. | 10% | Junio de 2024 |
2. Primer borrador de notas técnicas. Las tres notas tendrán tratamiento por separado (los textos deben ser independientes y autocontenidos). Para efectos de monitorear los avances de la consultoría, este primer entregable debe corresponder a una versión avanzada de la nota sobre casos internacionales de apoyo a personas que cuidan. Y debe incluir, para revisión y comentarios, las versiones preliminares de las otras dos notas. | 20% | Junio de 2024 |
3. Segundo borrador de notas técnicas. Esta segunda entrega incluye la nota técnica 1 lista para revisión editorial externa (debe haber pasado por revisión de pares y haber sido incorporadas las observaciones recibidas). Y debe incluir un estado avanzado de desarrollo de las otras 2 notas. | 20% | Julio de 2024 |
4. Tercer borrador de notas técnicas. Esta tercera entrega corresponde a las versiones prácticamente finales de las notas 2 y 3, listas para revisión editorial externa. Deben haber pasado por revisión de pares y haber sido incorporadas las observaciones recibidas. | 30% | Septiembre de 2024 |
5. Entrega final de notas técnicas aprobadas. Deben haberse completado las 3 notas técnicas. Y deben haberse realizado al menos 3 presentaciones detalladas de su contenido a las audiencias de interés, en las instancias acordadas para este fin. | 20% | Octubre de 2024 |
Esto es lo que necesitas
Habilidades claves
Requisitos
Tipo de contrato y duración
Qué ofrecemos
El Grupo BID ofrece beneficios que responden a las diferentes necesidades y momentos de la vida de un empleado. Estos beneficios incluyen:
Nuestra cultura
En el Grupo BID, trabajamos para todas las personas den lo mejor de sí y traigan a su verdadero yo al trabajo, estén dispuestas a intentar nuevos enfoques sin miedo, rindan cuentas de sus acciones y reciban una retribución por ellas.
La Diversidad, la Equidad, la Inclusión y el Sentido de Pertenencia (DEIB) son los pilares de nuestra organización. Celebramos todas las dimensiones de diversidad y animamos a que se postulen mujeres, LGBTQ+, personas con discapacidades, afrodescendientes e indígenas.
Nos cercioraremos de que a las personas con discapacidades se les brinden adaptaciones razonables para participar en el proceso de las entrevistas laborales. Si usted es un candidato calificado que tiene una discapacidad, envíenos un correo electrónico a [email protected] a fin de solicitar adaptaciones razonables para poder completar esta solicitud.
Nuestro Equipo de Recursos Humanos revisa exhaustivamente cada solicitud.
Acerca del Grupo BID
El Grupo BID, compuesto por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), BID Invest y BID Lab, ofrece soluciones de financiamiento flexibles a sus países miembros para financiar el desarrollo económico y social a través de préstamos y subsidios a entidades públicas y privadas en América Latina y el Caribe.
Acerca del BID
El Banco Interamericano de Desarrollo tiene como misión mejorar vidas. Fundado en 1959, el BID es una de las principales fuentes de financiamiento a largo plazo para el desarrollo económico, social e institucional de América Latina y el Caribe. El BID también realiza proyectos de investigación de vanguardia y ofrece asesoría sobre políticas, asistencia técnica y capacitación a clientes públicos y privados en toda la región.
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