Présentation de la Croix-Rouge française :

Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l’étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c’est à la fois une association loi 1901 reconnue d’utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.

La filière “Croix Rouge ” :

Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de 17 000 personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social (Infirmiers ……) par la voie de la formation initiale et celle d’ apprentissage ou de la validation des acquis de l’expérience, plus de 90 000 stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d’un métier, remise à niveau, établissement d’un projet professionnel).

Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.

Notre établissement :

De l’élaboration du projet professionnel, à la qualification, la certification, jusqu’à l’insertion professionnelle, l’Institut Régional de Formation Sanitaire et Sociale (Croix Rouge Compétence) sur Marseille s’attache à offrir un espace d’innovations en faveur des métiers du secteur sanitaire et social. Notre institut, permet à l’ensemble des étudiants et stagiaires de dessiner un parcours personnalisé dans un cadre chaleureux, accueillant et bienveillant.

C’est au sein de l’établissement IFSS Marseille que nous recrutons un Directeur-trice d’établissement, le poste est basé à Marseille (13)

En tant que Directeur-trice d’Établissement Formation Sanitaire et Sociale (IRFSS), vous aurez pour mission de diriger notre établissement, assurant son bon fonctionnement, sa performance et sa pérennité dans le cadre de la stratégie dynamique définie par l’Association et déclinée au niveau local.

Missions et Activités Principales :

Encadrer, Animer, Coordonner l’Activité de l’Équipe sous sa Responsabilité :

Inspirez, motivez et développez une équipe.
Mettez en place une organisation agile, tenant compte des aspects budgétaires pour optimiser la masse salariale.
Déployez une politique RH innovante pour promouvoir le développement des compétences de vos collaborateurs.
Garantissez le bien-être au travail et prévenez les risques professionnels.
Supervisez, contrôlez et évaluez les missions confiées à vos collaborateurs.
Animez des réunions pour une communication fluide et collaborative.

Définir et Mettre en Œuvre le Projet d’Établissement en Lien avec les Orientations Nationales et leur Déclinaison Régionale :

Co-construisez un projet d’établissement novateur en concertation avec une équipe dynamique.
Élaborez un projet intégrant une vision pédagogique moderne.
Mettez en œuvre des décisions stratégiques pour l’évolution constante de notre établissement.
Communiquez et impulsez les projets en fédérant les équipes autour de sa mise en œuvre.
Contribuez activement à l’élaboration et au développement de la politique nationale de la formation de la Croix-Rouge française.

Assurer la Gestion Économique, Financière et Logistique de l’Établissement :

Suivez et analysez les comptes et le budget, conduisant des actions stratégiques pour l’équilibre financier.
Élaborez un budget prévisionnel.
Gérez les aspects administratifs, logistiques, immobiliers et les achats.
Soyez le garant de la mise en œuvre d’une politique qualité innovante au sein de notre établissement.

Veiller à l’Intégration de l’Établissement dans son Environnement Local et Développer ses Activités et/ou Services :

Assurez la promotion dynamique de nos activités, pilotant des projets novateurs.
Développez des relations stratégiques avec les élus locaux et les partenaires institutionnels.
Maintenez des relations transparentes avec les autorités de contrôle et de tarification.
Garantissez une adaptation proactive de l’organisation de l’établissement face aux évolutions internes ou externes.

Conditions de Travail Particulières :

Déplacements possibles.

La Croix-Rouge française valorise la diversité dans ses recrutements. Rejoignez-nous pour être un acteur clé de l’innovation et du progrès au sein de notre établissement !

Rejoignez-nous

C’est rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d’un accord “Diversité et égalité professionnelle”. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l’orientation sexuelle, le genre.

Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?

Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous !

De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, garantie d’évolution de la rémunération, prime de fin d’année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d’assistantes sociales…).

Titulaire impérativement d’un Diplôme d’État Infirmier, de Cadre de Santé ou d’un Master.

Vous possédez une solide expérience en pilotage de projets et en gestion d’équipes. Votre expertise confirmée en formation et votre vision stratégique font de vous un professionnel expérimenté.

Au quotidien vous faites preuve d’agilité dans la gestion quotidienne des projets, votre capacité à conduire le changement et à motiver une équipe sont vos atouts. Votre talent de négociation et votre passion pour l’innovation seront des atouts majeurs.