Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l’étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c’est à la fois une association loi 1901 reconnue d’utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.

Vous souhaitez rejoindre une filière “Personnes âgées & Domicile” qui :

développe une philosophie singulière de prise en soins et d’accompagnement autour de la participation et de l’inclusion sociale ;
se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ;
place la qualité de vie au travail des professionnels au cœur de ses préoccupations ;
porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement.

et vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?

Dans le cadre d’un départ en retraite, la Croix-Rouge française recrute le médecin coordonnateur de l’EHPAD « Henry Dunant » de Tours, établissement accueillant 87 résidents, dont 24 atteints de la maladie d’Alzheimer ou apparentée.

Vous assurerez la coordination des soins des résidents et vous vous impliquerez dans la vie institutionnelle en tant qu’expert médical et conseil auprès de l’équipe de direction. Vous exercerez vos missions dans le respect du code de déontologie, des recommandations de bonnes pratiques gériatriques et selon les textes décrivant les 13 missions du médecin coordonnateur en EHPAD.

En collaboration avec l’équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :
– Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l’équipe soignante, du projet général de soins s’intégrant dans le projet d’établissement,
– Présider la commission de coordination gériatrique chargée d’organiser les interventions de l’ensemble des professionnels médicaux, salariés et libéraux au sein de l’établissement.
– Analyser les demandes médicales d’admission en veillant notamment à la compatibilité de l’état de santé avec les capacités de soins de l’institution,
– Évaluer et valider l’état de la dépendance des résidents (grille AGGIR), leurs besoins en soins requis (PATHOS) et l’évaluation gérontologique standardisée afin d’évaluer les risques inhérents à leurs pathologies,
– Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites, notamment en animant des réunion s pluridisciplinaires et faciliter la coordination avec les intervenants libéraux,
– Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels.
– Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l’infirmière coordinatrice et la direction et, dans ce cadre, peut effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non
médicamenteuses. Il transmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient.
– Organiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillis,
– Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux évaluations qualité et à la démarche qualité. Il contribue à la mise en œuvre d’une politique de formation et participe aux actions d’information des professionnels.
– S’inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les profess ionnels de santé du secteur.
– Coordonner un rapport annuel d’activité médicale qu’il signe conjointement avec le directeur de l’établissement. Il retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l’évolution de l’état de dépendance et de santé des résidents.

Titulaire du Diplôme d’État Docteur en médecine, vous possédez une expérience sur un
poste similaire. Vous disposez de la capacité de gérontologie ou du D.U de médecin
coordonnateur ( ou en cours de formation).

Vous disposez d’un sens des responsabilités et de l’organisation. Vos qualités relationnelles sont primordiales, en particulier sur l’approche de la maladie avec les proches des résidents.

Vous intégrerez une équipe encadrante très dynamique ( une IDEC, une psychologue, 4 IDE, qui encadrent le personnel soignant), soudée et motivée dans un environnement calme, serein et stable.