Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Sa Direction des Opérations Internationales (DOI) est présente dans une vingtaine de pays, notamment en Afrique, au Moyen-Orient/Europe et dans la zone Océan Indien et Caraïbes via ses Plateformes d’Interventions Régionales (PIR). Ses domaines d’intervention sont variés : santé, eau et assainissement, sécurité alimentaire et moyens d’existence, soutien psychosocial et réduction des risques de catastrophe, et ce, aussi bien dans des contextes d’urgence que dans une perspective de relèvement des populations après une crise.

Nouvellement créée, la Plateforme d’Intervention Régionale Océan Pacifique Sud (PIROPS) est la délégation représentative de la Croix-Rouge française (CRF) pour la région Pacifique ainsi que son dispositif opérationnel d’action humanitaire et de coopération régionale.

La PIROPS vient en aide aux populations du Pacifique Sud sur toutes les catastrophes majeures et s’emploie à développer des actions de renforcement des capacités de résilience des populations sur les territoires français ainsi que sur les pays et territoires de la zone.

Le Pacifique Sud est une zone surexposée à des risques multiples (ex. cyclones, inondations, éruptions volcaniques, tremblements de terres et tsunamis), les îles qui s’y trouvent sont particulièrement vulnérables en raison de leur taille et de la fragmentation géographique. Dans cet océan se trouvent en effet quatre des dix pays identifiés comme les plus à risque au monde (le Vanuatu, les îles Salomon, les îles Tonga et la Papouasie-Nouvelle-Guinée).

La PIROPS met en œuvre dans cette zone le projet 3 Océans, financé par l’AFD qui a pour objectif de réduire l’impact des catastrophes naturelles, des crises sanitaires et des effets du changement climatique sur les populations des trois bassins océaniques (Océan Indien, Caraïbes et Pacifique Sud) sur les thématiques de la prévention des risques, de la préparation aux catastrophes, de la reconstruction et du développement.

Poste

Fonction :

Sous l’autorité du/de la Représentant.e Régional PIROPS, le responsable Administratif Financier et RH est chargé de :

• La gestion administrative et financière: dans le respect de la législation locale, mise en place de procédures, gestion des ressources financières (comptabilité, trésorerie, budgets, rapports financiers…)
• La gestion et le suivi des RH ainsi que formation de son équipe administrative, et des partenaires
• Organisation et participation à la planification des programmes et de leurs ressources sur l’exercice budgétaire.

Responsabilités :

Mission#1 Assurer le bon fonctionnement du département administratif et financier

Mission#2 -Apporter l’appui nécessaire à ses homologues dans les SN Partenaires

Mission#3 -Participation à la mise en place de la sécurité

Mission#4 -Capitalisation

Lien hiérarchique :

Travaille sous la responsabilité directe du/de la Représentant.e Régional PIROPS.

Liens fonctionnels

Collabore en interne avec :

• le service contrôle de gestion international
• Le service RHI
• Le desk 3 Océans
• Les services support du siège (bailleurs de fonds, SERA, audit, logistique…)
• L’équipe PIROPS

Collabore en externe avec :

• La Délégation Territoriale de Nouvelle Calédonie
• FICR
• Sociétés Nationales CRCR
• Haut-Commissariat
• Sécurité Civile (DSCGR)
• Société Civile
• ONG
• Nations-Unis

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

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Date de prise de poste souhaitée

Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2024

Informations pratiques liées au poste

CONTEXTE SPÉCIFIQUE DU POSTE:

1. Des missions régulières sur zone seront nécessaires
2. L’ancrage de la PIROPS sur le territoire Néo-Calédonien est un élément spécifique à prendre en compte pour le succès du redéploiement des activités GRC sur zone, et plus spécifiquement celles concernant ce territoire inscrites au sein du projet « 3 Océans »
3. La mobilisation lors des urgences humanitaires sur zone est requise
4. Le travail en soirée et le weekend est possible lors des activités conduites auprès des bénévoles (formation des équipes néo-calédoniennes de réponse à l’urgence par exemple) ou en cas de catastrophe sur la zone

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Formation : Formation en contrôle de gestion, finances, administration générale, management ou comptabilité de type Master d’une institution reconnue (grande école, business school, université, Bioforce, etc.)

Connaissances spécifiques :

• Expérience ou connaissance du mouvement Croix-Rouge souhaitée
• Propension au travail d’équipe et à l’écoute
• Flexibilité, créativité, esprit d’initiative et adaptabilité
• Capacité d’analyse et synthèse
• Rigueur en matière de règles de sécurité dans un contexte sensible

Compétences et expériences indispensables :

• Expérience en management d’équipes multiculturelles
• Au moins 3 ans d’expérience dans des organisations humanitaires ou de solidarité
• Maîtrise du Pack Office obligatoire
• Connaissances de SAGA
• Bon esprit analytique et de synthèse
• Bonne autonomie et capacité de travailler sous pression

Compétences et expériences appréciées :

• Connaissance du contexte Pacifique serait un atout
• Connaissances des procédures des principaux bailleurs de fonds (AFD, ECHO, EUROPEAID, FEDER)
• Connaissance des procédures CRF

Langues

• Excellent niveau de français obligatoire (parlé et écrit)
• Anglais courant obligatoire (lu, écrit et parlé)